中新網杭州10月17日電(記者 汪恩民)今天,在杭州舉行的“2009大學創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育論壇暨第五屆創(chuàng)業(yè)與家族企業(yè)成長國際研討會”上,中國工程院常務副院長潘云鶴院士表示,中國未來還需技術集成創(chuàng)新人才、產品創(chuàng)意設計人才、工程經營管理人才這三類工程人才。
潘云鶴表示,中國的工程科技人才培養(yǎng)的傳統(tǒng)模式分為專業(yè)技術型和研究導向型兩類。“專業(yè)技術型是仿前蘇聯的,特點是理論加上技術實踐,偏向解決工程問題。研究導向型是仿美國的,特點是理論加發(fā)展新技術,偏向發(fā)表科研成果。中國當前對上述兩類人才都十分需要。”
“但是,中國未來的發(fā)展還迫切需要另外三類工程人才!迸嗽弃Q稱,那就是技術集成創(chuàng)新人才、產品創(chuàng)意設計人才、工程經營管理人才這三類工程人才。“在理論和技術實踐齊備的前提下,技術集成創(chuàng)新人才側重于多專業(yè)知識的交叉應用。產品創(chuàng)意設計人才側重于創(chuàng)新設計。工程經營管理人才側重于創(chuàng)業(yè)與市場能力。”
“工程問題的創(chuàng)新性解決往往交織著科技、經濟、環(huán)境、實用、文化等多種復雜因素。其創(chuàng)新空間是巨大的,創(chuàng)新約束也是多方面的。所以創(chuàng)新型工程師要善于聯結多學科知識,千方百計、綜合集成地解決問題! 潘云鶴表示,創(chuàng)新型工程師的知識特征,應當是寬、專、交相結合。
潘云鶴建議,應加快高等工程教育改革!案母锇◤娀こ虒嵺`訓練和案例教學,強化教師的工程背景,加強創(chuàng)新意識、設計能力和創(chuàng)業(yè)方法的培養(yǎng)環(huán)節(jié)。同時,進行寬、專、交結合的知識教育,培養(yǎng)多樣化人才!
潘云鶴建議,應該進行工程師創(chuàng)新能力再培訓!爸袊F有工程科技人員約1200萬人,應選擇其中10萬優(yōu)秀者進行3到6個月的工程創(chuàng)新再培訓。包括集成創(chuàng)新、設計創(chuàng)新、創(chuàng)新管理等方面的培訓,充實前沿科技、創(chuàng)新案例、交叉學科和人文知識等,使之增強創(chuàng)新精神!(完)
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