中新網12月6日電 據中國青年報報道，“我國已經出現灰領人才危機，供求嚴重失衡�！敝袊鴦趧訉W會副會長、首都經濟貿易大學勞動經濟學院院長楊河清教授昨日在上海召開的首屆職業(yè)培訓國際論壇上表示，必須加快我國灰領人才的培養(yǎng)，否則將影響到我國經濟持續(xù)健康的發(fā)展。
“深圳一家企業(yè)開出6000元的月薪仍未能如愿找到高級鉗工，浙江一家企業(yè)用年薪70萬元從日本請來一名高級技工，而2002年上海市需求高級職業(yè)技能人員1.38萬人，但供給卻只有3800人�！睏詈忧逵脦讉�令人驚訝不已的例子來說明目前我國灰領人才的短缺。
“目前我國的實際情況是求大學生、碩士生易，尋高級技師難。”楊河清告訴記者，今年中國畢業(yè)大學生270萬人、碩士生27萬人，而高級技師的總體存量卻只有28.7萬人。
據悉，目前全國城鎮(zhèn)企業(yè)共有職工1.4億人，其中技術工人7000萬人，高級技師只占0.41%，技師也只占3.1%。另據一項對全國3000多家企業(yè)進行的調查，58.5%的企業(yè)管理人員短缺，但與此相對應的是，近80%的企業(yè)缺乏技術人員，尤其是高級技術人員。
楊河清指出，中國工業(yè)目前以制造業(yè)為中心，將近一半的城市人口的就業(yè)機會是由制造業(yè)提供的�！澳壳爸袊圃鞓I(yè)已經擁有了比較強的競爭力，中國正在成為下一個世界制造業(yè)中心，發(fā)展先進的制造業(yè)是我國經濟發(fā)展的重點�！睏詈忧鍙娬{，灰領人才在制造業(yè)中起著非常重要的作用，“灰領是生產分工中的重要階層，在生產過程中起著紐帶和環(huán)節(jié)的作用，他們都是技術骨干，并且是生產現場的靈魂�！�
“目前我國建筑行業(yè)高級技師僅占0.3%，影響了建筑行業(yè)的科技轉化。有96%的企業(yè)缺少機電方面的人才，88%的礦產企業(yè)缺少采礦方面的人才。各個行業(yè)中都存在著灰領人才短缺的現象，直接影響了我國工業(yè)在現代化技術方面的吸收，影響了我國企業(yè)對高技術附加值產品的生產和企業(yè)正常的生產，嚴重影響了我國打擊假冒偽劣產品的工作。綜合起來，灰領人才的短缺危機有可能影響到我國成為下一個制造業(yè)中心，嚴重影響到我國經濟持續(xù)健康發(fā)展�！�
中國就業(yè)培訓技術指導中心主任陳宇指出，目前我國的就業(yè)形勢比較嚴峻。“一方面由于人口過多，導致就業(yè)總量過剩，出現供大于求的現狀；而另一方面就業(yè)結構失調，結構性失業(yè)比較突出�！标愑钪赋觯谶^去25年中，中國無限供給的價格低廉的勞動力是支持經濟高速增長的主要資源，但是低素質、廉價的勞動力又恰恰是導致經濟效率低下的根源，也是導致最近5年內我國失業(yè)率不斷攀高的原因。他說：“結構性失業(yè)已經成為我國失業(yè)的重要類型，有的人沒事做，有的事沒人做。”(記者周凱)“
