中新網(wǎng)義烏12月26日電(董易鑫)連日來，浙江義烏“百企招聘團”走南闖北，在江西、湖南、黑龍江等地的高校開展巡回招聘，通過政府搭臺、“校企攜手”的方式，實現(xiàn)精準(zhǔn)服務(wù)和人崗對接，為高校畢業(yè)生高質(zhì)量充分就業(yè)搭好“快車道”，蓄力來年“開門紅”。

　　“充足的人力資源是促進復(fù)工復(fù)產(chǎn)，打好‘開門穩(wěn)、開門紅’硬仗的重要保障，也是為經(jīng)濟蓄勢儲能的基本要素。”義烏市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人說，近段時間，義烏積極開展形式多樣的招才引智活動，在充分挖掘大學(xué)生就業(yè)機會的同時，為義烏企業(yè)解決用人之需。

　　就業(yè)是最大的民生。在江西南昌，22所高校組團參加了義烏市商貿(mào)人才交流專場活動，簽約就業(yè)率達40%；在湖南長沙，義烏“百企招聘團”先后在長沙師范學(xué)院、湖南工商大學(xué)舉行了專場招聘，125家義烏企業(yè)攜5000余個崗位到場攬才，當(dāng)?shù)?9所高校組織數(shù)千名學(xué)生到場求職。

　　此外，義烏市人社局與黑龍江教育廳建立常態(tài)化互聯(lián)互通機制，就優(yōu)先向?qū)Ψ介_放和提供本地人力資源供求信息、形成引才長效合作機制等方面，達成意向；義烏“百企招聘團”還與黑龍江多所高校圍繞實習(xí)實訓(xùn)、校企合作、“訂單班”等產(chǎn)教融合內(nèi)容，進行探討。

　　近年來，義烏市拓展“校地聯(lián)盟”，與全國343所高職院校建立了密切合作關(guān)系；常態(tài)化開展青年人才就業(yè)創(chuàng)業(yè)交流活動，年均舉辦“線上+線下”人才交流活動超300場，每年吸引超4萬名大學(xué)生來義烏就業(yè)創(chuàng)業(yè)；在浙江全省率先上線人才全周期服務(wù)掌上辦平臺——“義烏i人才”，該平臺整合了義烏全市15個部門54項人才服務(wù)事項，人才“關(guān)鍵小事”基本實現(xiàn)“零跑腿”。(完)