中新社國是直通車近期在福建多地調(diào)研采訪時發(fā)現(xiàn)，像前文中吳阿姨一樣受益于女性安康保險的人不在少數(shù)。

　　福州市婦聯(lián)主席彭錦華告訴中新社國是直通車，女性安康保險由全國婦聯(lián)與中國人壽壽險公司發(fā)起，是讓更多女性“病有所醫(yī)、醫(yī)有所?！钡囊豁椗詫賵F體保險，可有效化解和轉(zhuǎn)移疾病風險對家庭經(jīng)濟的沖擊。

　　2022年，福州全市參保女性安康保險的婦女已達8萬人，達到可參保女性(16至65周歲)人數(shù)的3.5%；全年共為113名患病婦女送出理賠款578.6萬元。彭錦華說，這些理賠切實為患病婦女解決了醫(yī)療和生活難題。

　　為了幫助部分特殊困難女性群體兜住因病致貧返貧底線，當?shù)剡€在持續(xù)升級這份保障。

　　2020年起，福州市婦聯(lián)聯(lián)合市扶貧發(fā)展基金會(鄉(xiāng)村振興基金會)、市民政局、市扶貧辦(鄉(xiāng)村振興局)等部門，每年為1萬名左右16至65周歲農(nóng)村低保婦女和脫貧婦女贈送女性安康險；聯(lián)合計生部門，為1000名左右計生家庭困難母親贈送女性安康險；聯(lián)合教育基金會，為1000名左右困難女教師贈送女性安康險。

　　截至目前，上述專項贈險共幫助近200位不幸罹患“兩癌”的婦女得到4萬至8萬元不等的理賠金，為她們解決了實際困難。在全國多地，呵護女性生命健康、抵御大病風險的“女性安康工程”亦持續(xù)開展，不斷提高覆蓋面。

　　社?！暗诹U”擴面提質(zhì)：破解“一人失能、全家失衡”

　　中國正邁向深度老齡化，除了數(shù)量龐大的老年群體，患病、失智、殘疾等人群護理需求也持續(xù)上升。長期護理保險是妥善解決我國失能老人護理問題、積極應對人口老齡化的重要制度安排。國家醫(yī)保局數(shù)據(jù)顯示，截至2022年底，我國長護險參保人數(shù)達1.69億，累計195萬人享受待遇。

　　87歲周奶奶是其中之一，其既往病史包括一型呼吸衰竭、腎功能異常、糖尿病并發(fā)癥嚴重糖尿病足，目前狀態(tài)屬于重度失能，雖頭腦尚清楚，能進行有效對話，但長期臥床在福州家中。受理長期護理險后，在護理人員精心照料下，周奶奶無褥瘡，足部潰瘍也恢復得很好。

　　被稱為社?！暗诹U”的長期護理險于2016年在15個城市開始試點，成效明顯。2020年，官方發(fā)文在全國范圍內(nèi)新增14個長護險制度試點城市。

　　作為第二批試點城市之一，福州長護險于2021年6月1日正式受理申請。中國人壽壽險福州市分公司臨時負責人王曉云介紹，截至今年6月12日，該公司運營的3個服務中心提供護理服務12180人次，累計支付長護險基金1345.83萬元，累計結(jié)算參保人數(shù)超1965人。

　　為進一步破解“一人失能、全家失衡”困局，不少地方已按下了長護險提質(zhì)擴面的“加速鍵”。

　　例如，今年北京市醫(yī)保局將推進長護險在全市擴大試點?！督K省醫(yī)療保障條例》明確提出要實行長護險制度，并將長護險試點全省全覆蓋列為2023年度民生實事之一。福建則瞄準了高質(zhì)量養(yǎng)老服務專業(yè)人員“招不來、留不住”的問題。2021年至2022年，福州市已完成11期護理服務人員培訓，通過培訓考核的800多人已投放至護理服務市場。

　　政府花錢買人身意外險：助新市民安居樂業(yè)

　　新市民群體是中國經(jīng)濟社會發(fā)展中最活躍的群體和最重要的力量之一。目前我國新市民人口數(shù)量在3億人左右，但整體呈現(xiàn)工作穩(wěn)定性低、社會保障參與度低、抗風險力較低等特征。怎樣滿足他們多層次、多樣化的保險保障需求？一些地方政府與保險業(yè)一同為此尋找答案。

　　篤信“愛拼才會贏”的福建晉江，是東南沿海制造業(yè)重鎮(zhèn)，新業(yè)態(tài)就業(yè)人員眾多，新市民占比頗高。晉江市政府采取分期分批購買服務的方式，為他們提供保險保障。

　　2022年10月，由晉江市總工會牽頭為當?shù)厥着?000名新業(yè)態(tài)就業(yè)人員購買保險服務。其中，中國人壽壽險晉江支公司通過競標，成為該市總工會新就業(yè)形態(tài)勞動者人身意外傷害保險的承保單位，為其投保的1300余名快遞員、送餐員、網(wǎng)約車司機提供意外傷害保險保障，每人保額16萬元。

　　就在不久前，其中一位新市民快遞小哥送貨時遭遇交通事故，最終獲理賠傷殘金與住院津貼合計3.3萬元，賠付率占比25.46%。

　　快遞小哥所屬物流公司工會副主席吳女士接受中新社國是直通車采訪時說，該公司85%的新業(yè)態(tài)就業(yè)人員是新市民，他們在公司是好員工、在家庭是主心骨，且絕大多數(shù)上有老下有小，是家庭經(jīng)濟的主要來源。她認為，政府出資為新業(yè)態(tài)就業(yè)人員購買保險，為其提供風險保障，這種惠民舉措將讓每一個參保的新業(yè)態(tài)就業(yè)人員得以安居樂業(yè)。